互信：与所有相关方建立相互提供最大价值的信任及尊重。

共享：摒弃零和思维，建立相关方发展共同体的思维模式。

求是：系统思考，使用科学分析并遵循事物内在客观规律、求实、求真解决问题的方法。

创新：创造性思维，具备持续高质量发展、提高核心竞争力的能力。

精：自我超越，突破极限，持续提升系统标准。

细：工作上的细心行为，细致方法。

实：求真务实，诚实守信的态度。

高：与时俱进，保持具有先进性的战略定位和目标。

新：持续创新的要求。

管理方针

以人为本：企业提供良好的工作环境和职业培训；关爱生命，防止伤害和健康损害，确保劳动者在生产活动和工作场所中的身心健康与人身安全。

全员参与：管理体系的建立、实施和保持是一项长期工作，需要全体员工共同参与，共同努力，才能达到目标并不断完善。

安全生产：坚持安全第一，预防为主、综合治理的安全生产方针，减少危险事件和事故的发生。

绿色环保：不断采用先进适用的清洁生产工艺技术、末端治理装备，推动用能源结构优化，建立完善的管理体系，减少废弃物和环境有害物的排放。

节约节能：通过提高管理节约物质资源和能量资源，加强能源管理，降低能源消耗，提高能源利用效率，不断提高能源绩效。

顾客满意：公司要加强质量管理，强化质量意识，落实质量责任，向顾客提供优质可靠的产品和满意的服务。

持续改进：持续改进管理体系，追求产品质量、组织环境和职业健康安全管理水平的不断提高，使企业处于同行业先进行列。

经营理念

以环保彰显社会责任，践行生态文明建设，绿色持续发展。

以创新提升发展动力，持续系统创新，不断提升核心竞争力。

以品质提供客户服务，保持产品优异性，保证客户高满意度。

以价值提高市场占有率，以价值服务社会，以占有率体现价值。

公司发展必须以生产安全为基础，以智能化赋能高质量发展，以持续绿色发展为目标。